Présentation du métier

  • Favoriser la reconstruction du lien familial des personnes en situation de rupture ou de séparation au travers de l'organisation de leur rencontre, de la restauration du dialogue et de la gestion de leurs conflits
  • Rechercher avec eux des solutions répondant aux besoins de chaque membre de la famille

Qualités requises

  • Respecter les 3 principes déontologiques qui régissent la médiation familiale, à savoir la neutralité, la confidentialité et l'impartialité
  • Avoir un grand sens de l'écoute et de la diplomatie
  • Être ouvert d'esprit
  • Avoir un bon équilibre émotionnel et savoir ne pas s'impliquer émotionnellement
  • Savoir prendre du recul

Évolution de carrière

  • Coordonnateur d'équipes de médiation
  • Formateur de médiateur
  • Responsable de structure
  • Travailler dans l’ingénierie de formation

Domaines

  • Accompagnement
  • Administratif

Lieux d'exercice

  • Associations
  • CAF (Caisse d'Allocations Familiales)
  • En libéral

Formations

Code ROME

  • K1101 - Accompagnement et médiation familiale

Code NSF

  • 332 - Travail social

Formacode

  • 44007 : Conseil familial conjugal
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